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徐州乱账烂账清理公告

接下来为大家讲解徐州乱账烂账清理公告，以及徐州要账公司联系方式涉及的相关信息，愿对你有所帮助。

简述信息一览：

问问自己，你离职的初衷是什么？老板的加薪能否解决你最初决定离开的问题？如果不能，那么留下来也没有意义，因为那些问题仍然存在。即使薪资有所提升，我还是建议你离开。因为加薪通常是出于老板的无奈，他内心可能并不情愿，这也不会让你的工作环境变得更为舒适。

所以，与其折磨自己，不如换个环境，换一种心情。没准，换了环境之后，遇到一个好的领导，你还可以工作得更好。一不小心，还可以升职加薪。二如果这种不喜欢只是暂时的，过一段时间就会有所改善，那我可能还是会选择留下来的。

（图片来源网络，侵删）

所以无论作为交接人还是接手人，我们都希望能做好工作交接。但怎样进行工作交接？其实大部分人是不会的。多数人在交接工作时就是按照离职流程表上，把自己手上的资料整理打包，再和接手人讲解说明一下就完事了，再好一点会写个材料和任务清单给接手人。

第三步：看看银行存款余额与银行对账单上的余额能否对得上。银行存款余额核对——如果没有对上，做好账务调整。第四步：注意整理没有入账的单据。如果发现少了单据，定要核查。

重建账目和报表：如果乱账较为严重或无法清理，可能需要重建账目和报表。这需要仔细检查和整理原始凭证、银行对账单和其他相关文件，重新建立正确的账目和报表。清理历史乱账：除了当前的乱账，还需要考虑历史上的乱账情况。

（图片来源网络，侵删）

与出纳一同盘点库存现金数量，并与账上进行核对，如发现不一致，应查明原因，并进行账务调节处理。清查之后填写“现金盘点报告表”作为原始凭证调节现金日记账的账面记录。

我们遇到乱账错账可以从以下几个方面进行处理。盘点出纳库存现金与出纳一同盘点库存现金数量，并与账上进行核对，如发现不一致，应查明原因，并进行账务调节处理。清查之后填写“现金盘点报告表”作为原始凭证调节现金日记账的账面记录。

第一步：看看手上实际现金与现金日记账能否对得上，现金盘点——现金日记账核对第二步：假设现金与现金日记账对不上，则编制现金盘点报告表，向上级汇报并说明情况。主动汇报——负责人签字——账务原始凭证。第三步：看看银行存款余额与银行对账单上的余额能否对得上。

第一步、以乱账处理后形成的各项表格，新建作为建账的基础。根据公司的情况，选择合适的会计准则，补充完整相关的科目期初余额，这样建账就完成了。流程如下：收集原始凭证，开业至今所有业务票据。整理这些凭证，审核无误后填制记账凭证。

找到历史账务梳理中错漏及不合理不合规的问题后，便可以着手重新对账务进行梳理，如清点公司现金和银行存款，若有账实不符的情况则报批核查调账；清点固定资产、清查存货，核查往来款项，看应收应付账款是否无余额等等，账不平则要进行调账。

- 可以选择代理记账公司，但要求他们派遣经验丰富的会计处理。- 聘请资深会计师利用业余时间帮忙整理账目。- 联系与会计师事务所合作的专业会计咨询服务公司，特别是那些擅长企业上市前理账的服务机构。至于具体价格，需要根据工作量和所需达成的目标进行协商。

1、旧账烂账处理前期准备：- 了解企业的真实业务情况、财务制度和业务流程；- 清理公司的会计档案，包括会计凭证、会计账簿和会计报表等。

2、清理公司会计档案，包括清理会计凭证、清理会计账簿、清理会计报告等。旧账烂账处理实操阶段主要工作内容为：（1）与公司出纳一起盘点库存现金数量，同时和账上作比对，发现不一致的情况及时处理，并填写现金盘点报告表。

3、建立新的帐套，与之前的账本进行区分如果账务实在比较杂乱复杂，建议建立新的账套，将新旧账务进行区分，也是为了方便后期核算。建立新账，方便最终完成该项工作时，可以对上级清晰阐述自己的工作成果，衡量这段时间的工作量。

4、做两年前的账，第一步要做到银行做账先对平，先把银行对账单从成立到现在的每个月都补齐，再把银行单据补充完整。第二步要把其他单据收集来做，有多少做多少，做完过后把年度的资产负债表和损益表拿出来核对，如果相差很大，需要到税务局柜台修改年度的申报表。

5、清理旧账特别是其中的烂账、坏账，需要耗费大量的时间和精力，需要承担一定的风险，见效还慢；而重起炉灶，在一张白纸上往往能很快画出美丽的图画。这可能是有人主张“新官不理旧账”的一个主要原因。但正所谓“求木之长者，必固其根本；欲流之远者，必浚其泉源”。

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